这篇文章的总结:  对于那些曾经申请过工作却没有收到回复的人来说, 新的研究显示, 失败的原因可能在于你的简历, 调查对象是600名员工和高级管理人员, 在600名雇主和高层管理人员的调查中发现, 简历中最大的错误是拼写或语法错误. 调查显示,简历中最严重的错误是拼写或语法上的错误, 其他高排名错误是错误的个人信息 (错误的联系人名和公司),以及缺少关键信息,如联系方式. 46%的高管认为长篇简历令人<unk>火, 只有26%的人不喜欢简历. 另一个被雇主标记的高级简历错误是错误的个人信息. 调查还显示,雇主更喜欢专业的简历,近一半 (44%) 的受访者认为简历的语气过于非正式或随意. 尽管在令人烦<unk>的简历错误中排名相对较低,
在600名高管中进行的调查由YouGov为GSM伦敦. 最大的烦<unk>是简历上的拼写或语法错误. 简洁是值得的, 雇主不喜欢虚假的简历.