تلخيص المقال:  صالونة شعر بتقول إن العمال البدينين خربوا عملها وخسروا زبائنها من خلال إعطاء الأولوية للطعام على الزبائن. زينا كلير بتزعم إن تلاتة من الموظفين السابقين في صالونها في بارنسلي، جنوب يوركشاير، كانوا بدينين وتزعموا المواعيد عشان يقدروا يتسللوا ليحصلوا على الوجبات اللي بيأخذوها. وظهروا كمان بيأكلوا في ماكدونالدز لما كان لازم يبدأوا مناوبتهم. قالت الأم البالغة من العمر 42 عامًا لطفلتين إن الفتيات الثلاث البدينات اللي شغلتهن سببوا لها خسارة العملاء وستجعلها تفكر مرتين في توظيف أشخاص يعانون من زيادة الوزن الشديدة في المستقبل. قال صاحب صالون إن الموظفين البدينين أفسدوا أعمالها بعد أن حجزوا عملاء زائفين حتى يتمكنوا من الخروج في فترات الراحة أو إنهاء وقت مبكر لتناول الطعام ، أو جلبوا وجبات سريعة لتناولها قبل أن يبدأوا العمل. قالت: 'كان ليها تأثير كبير على عملي. كانوا هيمضوا يأكلو الأكل بدل ما يهتموا بالزبائن. كانوا بيدعون إنهم حجزوا زبائن، مع استراحة طويلة وخلصوا مبكراً عشان يروحوا للشيبي. بتقدر السيدة كلير إن العمال التلاتة كانوا حجزوا ما يصل لخمسة مواعيد زائفة في الأسبوع، وبيكلفها مبلغ كبير من المال في الحجوزات المفقودة. قالت لما ما يجي الزبائن اللي مش موجودين ممكن يستخدموا الوقت علشان ما يعملوا حاجة، أو يخرجوا ويحصلوا على كيه إف سي. قالت إنهم بردو جلبوا ماكدونالدز، واللي كانوا بيأكلو في غرفة الموظفين في بداية اليوم - في الغالب بيقطعوا حتى 40 دقيقة في نوباتهم. قالت لصحيفة الشمس: 'يوماً ما خمسة عبوات من البسكويت الكاراميل اللي كنت نسيتها أكلت كلها في وقت واحد، جنب مع ليتريين من عصير البرتقال.' "خسرت زبائن ومبيعات المنتجات كلها لأنهم أعطوا الأولوية للطعام على العمل،" زادت. صالونة الشعر قالت إنها مش هتمنع الأشخاص البدينين من العمل عندها في المستقبل لأنها بتعرض على الجميع فرصة متساوية لكن التجربة جعلتها تفكر مرتين لأنها لازم تبني قرارها على "قيمة الإنتاج". زعمت أن الفتيات ما كانواش منتبهين للعملاء وأن حياتهم 'تدور حول الطعام'. الخبراء قالوا إن صعوبة العثور على وظيفة لو كنت سمين منتشر جداً بين الأشخاص الذين يعانون من زيادة الوزن....
زينا كلير قالت إنها خدمت تلات نساء بدينات في صالون الشعر. بس قالت إن العمال بيضعون الأكل فوق الزبائن، وبخسروها فلوسها. قالت إنهم بيحجزوا مواعيد زائفة علشان يخرجوا ويحصلوا على الوجبات. التجربة عملت مدير الصالون يفكر مرتين في من بتوظفه.