Resume o artigo:  O novo director executivo do consello de Rotherham podería ser pagado ata 40.000 libras máis que o xefe saliente, debido á 'publicidade negativa' do escándalo de preparación. O consello agora ofrecerá ata 200.000 libras aos candidatos, en vez das 160.000 libras que gozaba o ex xefe Martin Kimber. Deixou en decembro despois de que un informe do consello dixese que 1.400 nenos sufriran abusos sexuais horribles durante un período de 16 anos. O novo director executivo do Consello de Rotherham podería ser pagado ata 40.000 libras máis que o xefe saliente. O resto do gabinete dimitiu en febreiro, despois de que un informe do goberno dixese que o consello non era "apto para o propósito" e "negaba" a explotación, principalmente de nenas brancas por homes de orixe paquistaní. O director de Recursos Humanos, Phil Howe, dixo: "Debido á recente publicidade negativa, pode ser necesario considerar incentivos adicionais". O conselleiro Caven Vines, líder do grupo Ukip, dixo que non se sentía cómodo coa idea.
O novo director executivo pode requirir "incentivos adicionais" para asumir o papel. O Concello de Rotherham ofrecerá ata 200.000 libras aos candidatos a directores executivos. O seu antigo xefe dimitiu tras o informe do consello. O informe mostraba que 1.400 nenos sufriran abusos sexuais horribles.