Sumaryoha ang artikulo:  Ang mga e-mail nahimong naandan sulod sa trabahoan apan kini karon gidili sa pipila ka kompaniya sa Australia tungod kay kini giisip nga hinungdan sa tensiyon ug dili-pagsinabtanay taliwala sa mga kawani. Ang personal nga pakig-estorya o pag-text mao na ang paboritong paagi sa komunikasyon sa maong mga empleyado aron dili na sila mag-inbox ug sa paghimo ug mas maayong relasyon sa trabaho. Ang usa ka direktor miingon usab nga ang iyang mga kawani gisugyot nga dili magpadala ug mga e-mail sa usag usa panahon sa gawas sa oras sa opisina, apil na ang mga hinapos sa semana. Ang pipila ka Australianhong mga kompaniya nagdili sa mga e-mail tungod kay ang mga direktor nagtuo nga ang mga internal nga e-mail makapahinabog tensiyon ug dili-pagsinabtanay taliwala sa mga kawani. Si Nathan Schokker, ang direktor sa tighatag ug serbisyo sa pagdumala sa pasilidad nga Talio, miingon nga iyang gipatuman kining bag-ong lagda unom ka bulan na ang milabay ug nakakita na ug positibong kalainan sa trabahoan. Ang palisiya gipaila ngadto sa iyang 30 ka membro sa kawani sa Brisbane human sa partikular nga mga hitabo nga miresulta sa dili-kinahanglanong pagpit-os, panagbangi ug mga panaglalis. 'May pipila kami ka kaso diin ang mga kawani mibating napugos sa pagtubag sa mga e-mail nga gipadala sa mga hinapos sa semana o mga pista opisyal,' miingon si G. Schokker sa Daily Mail Australia. 'Ang mga kawani mibati nga ang ilang personal nga panahon gikawat gikan kanila. 'Nakaplagan usab nako nga lisod ang pag-ingon kon unsa ang husto nga tono diha sa usa ka e-mail mao nga sagad may mga higayon diin ang mga kawani nasuko tungod sa mga e-mail nga gipadala sa ubang mga kauban o mibati nga sila gipakitag dili-makataronganong pagtratar. 'Ito igo na sa pagpahinabog kabalaka taliwala sa mga empleyado nga dugang nahimong usa ka kabalda sa trabahoan.' Ang personal nga pakig-estorya o pag-text mao na ang gipalabi nilang paagi sa komunikasyon sa maong mga empleyado aron dili na sila maglisod ug maghimo ug mas maayong relasyon sa trabaho. Alang sa CEO sa kompaniya sa pag-optimize sa website nga Quasion, iyang gipailaila ang instant messaging taliwala sa mga kawani ug nagbilin ug email nga sulat alang lamang sa mga kliyente. 'Mahitungod kini sa pagpangita sa hustong paagi sa pagpakigsulti sa yano nga paagi sulod sa trabahoan,' matod ni Matt Braithwaite-Young sa Daily Mail Australia. 'Dili ako kontra sa e-mail. Ako nagtuo...
Ang mga kompaniya nagtuo nga ang internal nga mga e-mail maoy hinungdan sa kapit-os ug dili-pagsinabtanay. Ang instant messaging o personal nga komunikasyon mas maayo kay sa e-mail. Ang usa ka trabahoan, ang Talio, nakakita ug 90 porsiyento nga pagkunhod sa mga e-mail. Ang mga e-mail usab gidili nga ipadala ngadto sa mga kawani sa hinapos sa semana.