Rezumaţi articolul:  Microsoft are un nou program pilot pentru a angaja persoane cu autism pentru posturi cu normă întreagă în cadrul companiei. Anunțul a fost făcut pe blogul companiei de către vicepreședintele Microsoft Corporate de Operațiuni la nivel mondial, Mary Ellen Smith, care are un fiu adolescent, Shawn, cu autism. Locurile de muncă vor avea sediul în campusul din Redmond, Washington, iar programul va fi condus în parteneriat cu Specialisterne, o organizaţie daneză nonprofit care ajută la pregătirea persoanelor cu autism pentru cariere în IT. Smith a scris pe blog: "E simplu, Microsoft este mai puternic atunci când ne extindem oportunitățile și avem o forță de muncă diversă care reprezintă clienții noștri". Anunțul a fost făcut pe blogul companiei de către Microsoft Corporate VP of Worldwide Operations, Mary Ellen Smith, care are un fiu adolescent, Shawn, cu autism. 'În ziua în care fiul meu a fost diagnosticat îmi amintesc clar ultimele cuvinte ale doi doctori pe care le-am auzit când eu şi soţul meu am părăsit centrul medical: "Cred că ei înţeleg". 'Îmi amintesc, de asemenea, cum am mers la mașină, am oprit pe drum, am condus 15 mile până la casa noastră și am intrat în casă. Totul în tăcere. Nu ştiam ce să spunem. Dar acum avem. Ce am învățat în ultimii 15 ani a fost să ne găsim vocea. Pentru a modela ce avantaj unic un tânăr ca fiul meu Shawn poate oferi. "Când mă gândesc unde este acum, un student de primă oră și angajat cu jumătate de normă, și unde are potențialul de a merge, face soțul meu și eu atât de mândru. Locurile de muncă vor avea sediul în campusul din Redmond, Washington, iar programul va fi condus în parteneriat cu Specialisterne, o organizaţie daneză nonprofit care ajută la pregătirea persoanelor cu autism pentru cariere în IT. Ea a adăugat: "Sunt, de asemenea, mândră de modul în care societatea noastră și locul nostru de muncă avansează cu angajamentul de a ajuta la sprijinirea persoanelor cu autism și cu dizabilități în general". Anul trecut, CEO-ul Microsoft, Satya Nadella, a fost forțat să-și ceară scuze pentru că a spus că femeile nu trebuie să ceară o mărire de salariu și ar trebui doar să aibă încredere în sistemul de a le plăti bine. Nadella a fost criticat pe Twitter și în postările de blog pentru comentariile sale, care au fost făcute la un eveniment pentru femei...
Vicepreşedintele Microsoft Corporate de Operaţiuni Mondiale, Mary Ellen Smith, care are un fiu adolescent Shawn cu autism, a făcut anunţul. Programul va fi condus în parteneriat cu Specialisterne, o organizaţie daneză non-profit care ajută la formarea persoanelor cu autism pentru cariere în IT. Locuri de muncă cu normă întreagă în campusul din Redmond, Washington.