Rezumaţi articolul:  Unul din trei locuri de pregătire GP rămân goale, a apărut astăzi, provocând îngrijorări că pacienții vor lupta mai mult ca niciodată pentru a accesa un medic de familie. În timp ce guvernul încearcă cu disperare să recruteze mai mulţi medici de familie, liderii medicali avertizează că specialitatea a devenit demodată, deoarece medicii juniori se tem că vor fi supraîncărcaţi. Vestea vine pe fondul unui deficit cronic de medici, iar săptămâna trecută s-a dezvăluit că 10% dintre pacienți au încercat - și nu au reușit - să rezerve o programare la medic în 2013/14. Accesul la un medic de familie este pe cale să se înrăutățească, deoarece noile cifre arată că o treime din posturile de formare a medicilor de familie rămân neocupate. Asta înseamnă că pacienții au încercat și nu au reușit să rezerve aproape 34 de milioane de programări de la medicii de familie anul trecut. În fiecare august, medicii juniori cu experiență de doi ani după școala medicală încep să se pregătească fie ca medic generalist, fie ca medic de spital. Anul acesta, 29% din posturile de stagiari în medicina generală rămân neocupate, într-un moment în care există deja un deficit de medici. În unele părţi ale Regatului Unit, mai mult de 60% din posturi rămân neocupate, provocând temeri că pacienţii ar putea avea dificultăţi în a-şi vedea medicii de familie. Cifrele, de pe site-ul GP National Recruitment, au fost dezvăluite într-o investigație a revistei Pulse. În ansamblu, acestea arată că mai mult de 1.000 de posturi de pregătire pentru medici sunt vacante. În East Midlands, 64% din posturi sunt neocupate, iar în nord-estul Angliei rata vacantelor este de 63%. În West Midlands, 47% din posturi sunt goale, iar de-a lungul coastei de sud 41% din locuri rămân neocupate. În 2013, ultima dată când au fost disponibile cifrele, rata de posturi vacante pentru stagiari de medic generalist a fost de 8% în același moment al procesului de recrutare. Din cele 12 zone din Anglia, Scoţia şi Țara Galilor, numai Londra a reuşit să-şi umple posturile vacante în prima rundă de recrutare. Doctorii avertizează că cifrele înseamnă că s-ar putea să ne îndreptăm spre o criză de recrutare, deoarece există deja un deficit de medici în multe părți ale țării. Alte două regiuni - Kent, Surrey & Sussex şi Thames Valley - sunt aşteptate să facă acest lucru în următoarea rundă de recrutare. Dr Krishna Kasaraneni,
În august, medicii juniori încep să se pregătească fie ca medic generalist, fie ca medic de spital. În acest an, 29% din locurile de formare ale medicilor de familie sunt neocupate, comparativ cu 8% în 2013. Doctorii avertizează că pacienţii pot avea dificultăţi în a-şi vedea medicii, deoarece există un deficit. Se spune că tinerii doctori se tem că vor fi suprasolicitaţi ca medici.