下の段落を参照し,その後の質問に,段落と同じ言語で答えます.  パッシング:ボールがプレイ中,プレーヤーがゲームのルールに記載された違反を犯したとき,ファウルが発生します. 犯行を構成する犯罪は 規則12に記載されています ボールを故意に操作したり,相手を蹴り倒したり,相手を押したりすることは",ペナルティ・フォール"の例であり,違反した場所によって直接フリーキックまたはペナルティ・キックで処罰されます. 裁判官は,選手または代役の誤った行動を警告 (イエローカード) または解雇 (レッドカード) で処罰することができる. 同じ試合で2枚目の黄色いカードを打つと赤カードが付いてしまい,解雇となる. イエローカードを打った選手は"予約された"と言われており,裁判官はその選手の名前を公式のノートに書き込む. 選手が解雇された場合,その代わりに代役を入れることはできず,その選手はさらなるプレーに参加することはできません. 違反行為はいつでも起こりうる. 違反行為となる犯罪はリストされているが,定義は広範囲である. 特に",非スポーツ的行為"の犯罪は,特定の犯罪としてリストされていない場合でも,ゲームの精神に違反するほとんどのイベントに対処するために使用することができます. 審判は,選手,予選選手または予選選手に黄色または赤のカードを表示することができます. マネージャーやサポートスタッフなどの非選手は,黄紙や赤紙を見せないが,責任ある態度をとらない場合,テクニカルエリアから追放される可能性がある. 審判は,ゲームを停止するのではなく,それが違反したチームに利益をもたらす場合,プレーを継続することを許可することができる. これは"優位性を発揮する"というものです 審判は"数秒以内に"予想された優位性がもたらされない場合,プレーを"呼び戻し",最初の違反を罰することができる. 勝負の利点を考慮して罰則が科されない場合でも,次の試合停止時に違反者に対して罰則が科せられる.審判の決定は,すべてのフィールド上の問題において最終的なものとみなされる. 試合の結果は試合後に 変更できない  質問 赤いカードを打ったらどうする?
解雇された