下の段落を参照し,その後の質問に,段落と同じ言語で答えます.  経路:多くのNGOは"開発途上国"で働く国際スタッフの利用と関連していますが,北と南の両方で,現地従業員やボランティアに頼るNGOが多くあります. 外国人が発展途上国に送られるべきかどうかについては論争がある. 援助 される プロジェクト を 工業 化 し た 国 の 人 が 管理 する よう 望む 寄付 者 を 満足 さ せる ため に,しばしば この タイプ の 人材 を 採用 し ます. しかし,これらの従業員やボランティアの専門知識は,多くの要因によって相殺されることがあります. 外国人のコストは通常より高く,彼らは派遣される国での草の根のつながりを持っていません,そして地元の専門知識はしばしば過小評価されています. NGO部門は,人数的に重要な雇用主です. 例えば1995年末までに,貧困と闘う北部の国際NGOであるCONCERN worldwideは,アフリカとアジアの10の発展途上国やハイチで174人の外国人と5000人以上の国内スタッフを雇っていた.  開発途上国に関する論争は?
外国人の