Resuma el artículo:  Starbucks cobra más de $5 por un gran ("venti" en el lenguaje de Starbucks) Frappuccino con caramelo, sin embargo, nadie lo ve. Pero cuando el director ejecutivo de Starbucks anunció un plan que esperaba que aliviara las tensiones raciales, la respuesta fue inmediata indignación! Esta última controversia comenzó el lunes cuando el CEO de Starbucks, Howard Schultz, dio a conocer una nueva iniciativa en la que los baristas de Starbucks escribirían las palabras "Race Together" en las tazas de café para ayudar a generar un diálogo sobre la raza. Schultz incluso publicó anuncios de página completa en The New York Times y USA Today promocionando este esfuerzo. Twitter inmediatamente se iluminó con una ráfaga de tweets enojados, aparentemente de personas que han consumido demasiada cafeína. Sorprendentemente, sin embargo, la reacción negativa vino de todos lados. Uno que se describe a sí mismo como conservador tuiteó esto: Una persona que notó su apoyo a causas progresistas en su perfil de Twitter tuiteó: Incluso la gente en el medio expresó su desprecio con tuits como: Yo, por otro lado, aplaudo los esfuerzos de Schultz, al menos en teoría. Como dijo correctamente Schultz al discutir el génesis de "Race Together", "Si seguimos haciendo nuestro trabajo... e ignorando esto (la cuestión racial), entonces creo que somos, en cierto sentido, parte del problema". Claro, también veo algunos problemas logísticos con el enfoque de "consigue tu Mocha Frappuccino helado con una inyección de tolerancia racial". Primero, vivo en la ciudad de Nueva York, donde los neoyorquinos apenas tienen la paciencia de esperar a que se les sirva una taza de café, y mucho menos de hacer fila mientras la gente se involucra en un discurso matizado sobre la raza. Puedo imaginar situaciones incómodas en las que los baristas le preguntan a un cliente: "¿Cómo quieres tu café?" al que el cliente responde: "Negro". Por alguna razón decir "negro" en el contexto de este programa podría sentirse incómodo. Lo siguiente que sabrán es que Starbucks tendrá que acuñar términos políticamente correctos para el café "negro". Y como cuestión práctica, sólo el 40% de los empleados de Starbucks son minorías. En consecuencia, en la mayoría de los Starbucks, la conversación sobre la tolerancia racial será entre...
La respuesta es negativa después de que Starbucks lanzara una iniciativa para hablar de las relaciones raciales. Dean Obeidallah: Puede que Starbucks no sea el mejor lugar, pero ¿cómo empezamos a hablar de raza?