اكتب استمرار لهذه الفقرة - خلال حملته للانتخابات الرئاسية لعام 2016، كانت واحدة من وعود رودريجو دوتيرتي هو التخلص التدريجي من التعاقد (المعروف محليا باسم "إندو"، مشتق من "نهاية العقد") وتحسين سياسات العمل في الفلبين. عند انتخابه، عين سيلفستر بيلو الثالث سكرتير وزارة العمل والتوظيف، الذي يفكر في جعل جميع الشركات تضع على الأقل 80٪ من جميع الموظفين تحت التعاقد حسب أوامر الرئيس. بحلول نهاية عام 2016، حوالي 32000 عامل تم تنظيمهم. في بداية عام 2017، هدف دوتيرتي وبيلو سياسة دائمة جديدة من شأنها إنهاء التعاقد على العمل فقط بحلول نهاية فبراير، لكن بيلو انتهى به الأمر بعدم توقيعه. بدلاً من ذلك قرر أولاً الحوار بين الرئيس ومجموعات العمل من أجل الحصول على ردود الفعل. في النهاية، التقى الرئيس دوتيرتي مع جماعات العمال بينما يعد بيلو مسودة لقانون جديد من شأنه وقف تعاقد العمال. ومع ذلك، بحلول 16 مارس، وقع بيلو على أمر وزارة 174 الذي يحدد مبادئ توجيهية أكثر صرامة بشأن التعاقد ولكن لا يجعله غير قانوني على الفور. لكن دوتيرتي استمر في موقفه ضد التعاقد، ووعد بتوقيع أمر تنفيذي ضده. ومع ذلك، الهجمات الإرهابية التي ارتكبتها جماعة ماوتي في مدينة ماراوي
انتهى بتأجيل التوقيع. اتنظمت مسيرة من قبل مجموعات عمالية في 15 مارس 2018، احتجاجاً على تأخير الرئيس في التنفيذ. في النهاية في 1 مايو، وقع دوتيرتي على الأمر التنفيذي رقم 51 الذي يحظر التعاقد غير القانوني والتعاقد من الباطن، على الرغم من أن مجموعات العمال انتقدت الرئيس على أفعاله لأن ما وقعه لم يكن مشروعًا اتفق عليه معهم.