لخص المقالة:  توم شيرينجتون، مدير مدرسة هايبوري غروف، ارسل 300 تلميذ للاحتجاز يومياً خلال اسبوعه الاول في السبت. مدير مدرسة صارم جدا غير السلوك في مدرسته الثانوية عن طريق وضع اكثر من 300 تلميذ يوميا في الحجز. توم شيرينجتون انضم لمدرسة هايبوري غروف في سبتمبر الماضي وفرض على الفور سياسة انضباط صارمة، والتي أطلق عليها بعض الآباء "أورويلي". تم تقديم توقيفات تلقائية لساعة واحدة للوصول متأخراً إلى الدرس أو ارتداء الزي بشكل غير صحيح. خلل في الدروس أدى ليوم كامل في غرفة العزل. هذا النهج أدى إلى "أعداد ضخمة" في الاحتجاز "أكثر من 300 كل يوم في الأسبوع الأول". الرقم تقريباً 80. ومع ذلك، التوقيت والمعايير الموحدة في المدرسة في ايسلينجتون، شمال لندن، "تحسنت بشكل كبير". التحول ساهم في مجلة المجتمع تاتلر بتسميتها واحدة من أفضل المدارس الحكومية في بريطانيا هذا العام. كتب السيد شيرينجتون في مجلة تايمز للتعليم: "المعايير مستمرة في التحسن؛ السلوك ما زال غير مثالي لكننا في الطريق الصحيح. <unk>كثر واكثر من الطلاب مستعدين للاعتراف بأنهم يحبونها؛ المدرسة لا تزال مكاناً سعيداً وودياً و داعماً <unk>لكن الآن يمكنهم المضي قدماً في التعلم والمعلمين يمكنهم المضي قدماً في التدريس بطريقة لم تكن ممكنة في السابق.<unk> لما بدأ في مدرسة متخصصة في الموسيقى، كان هناك شعور بين الموظفين بأن الأساليب القائمة على "العدالة الترميمية" لم تنجح. طريقة التأديب هذه المنتشرة في العديد من المدارس تتضمن اتخاذ نهج عدم اللوم للمتنمرين. السيد شيرينجتون كتب: "اعتقدوا انه خلق حاجة للتفاوض المستمر، والذي تم تنفيذه بشكل غير متسق في جميع أنحاء المدرسة بسبب نقص الوضوح حول القواعد وعواقب خرقها. <unk>عدد من المعلمين الذين رحلوا الصيف الماضي حتى أشاروا إلى السلوك كسبب. لم يكن رهيب بشكل عام، لكن بعض الفصول كانت صعبة جدا للتدريس. من الواضح اني احتجت ان اعمل في يناير، قالت مجلة تاتلر ان المدرسة، في الصورة، كانت...
توم شيرينجتون انضم لمدرسة هايبوري غروف في سبتمبر. في يناير، وصفه تاتلر كأحد أفضل المدارس في بريطانيا. السيد شيرينجتون ضيق على الانضباط عند وصوله للمدرسة. 300 تلميذ يومياً تم احتجازهم في الاسبوع الاول لخروقاتهم للقوانين. الان هذا الرقم انخفض الى حوالي 80.