Ngringkes artikel:  'Ora bisa ditampa': Lib Dem MP Jo Swinson wis ngandika babagan wanita sing ora diganjar padha ing papan kerja. Perusahaan sing duwe luwih saka 250 karyawan bakal kepeksa nerbitake rincian babagan kesenjangan gaji jender ing pamrentah U-turn utama. Anggota parlemen Demokrat Liberal meksa kanggo ngetrapake langkah-langkah ing Undhang-undhang Kesetaraan 2010 <unk> sing ora dileksanakake dening Koalisi <unk> nggawe perusahaan nerbitake bedane antarane upah pria lan wanita. Konservatif nolak rencana kasebut kanthi dhasar manawa perusahaan ora kudu dimuat karo luwih akeh birokrasi nalika ekonomi pulih saka kacilakan finansial. Nanging sumber pamrentah ujar manawa kanthi Partai Buruh ndhukung pangowahan ukum, para Tories ngadhepi prospek kekalahan ing swara sing angel ing House of Lords. Siji ngandika mentri Konservatif wis sarujuk reformasi bakal ngenalaken, nanging mung sawise rembugan karo pemimpin bisnis ing persis carane bakal bisa. Mantan Wakil Perdana Menteri Konservatif Lord Heseltine ujar manawa dheweke nentang undang-undang kasebut amarga bakal nggawe "luwih akeh birokrasi, luwih akeh formulir, luwih nyegah perusahaan kanggo njupuk wong". Undhang-undhang anyar bakal nggawe perusahaan sing luwih gedhe wajib nerbitake prabédan rata-rata antarane upah karyawan lanang lan wadon. Pendekatan sukarela kanggo transparansi mbayar sing disengkuyung dening Pamrentah nganti saiki nyebabake mung limang perusahaan gedhe ing negara kasebut sing mbukak kesenjangan gaji jender. Buruh ujar manawa analisis survey tahunan Kantor Statistik Nasional babagan jam lan penghasilan nuduhake manawa sajrone karir, wiwit umur 22 nganti 64 taun, wanita entuk rata-rata £ 209,976 kurang saka pria. Gloria de Piero, menteri bayangan kanggo wanita lan kesetaraan, ujar manawa perusahaan sing wis mutusake nerbitake data kesenjangan gaji jender ujar manawa "dhuwur ora ana" lan nambahake: "Iku mung ngidini dheweke ngerti yen dheweke duwe masalah lan bisa ngatasi masalah kasebut". Wakil Perdana Menteri Nick Clegg ujar: <unk>Nalika Demokrat Liberal wis nggawe kemajuan nyata ing wilayah kaya cuti parental sing dituduhake lan ngluwihi hak njaluk fleksibel...
Anggota parlemen Lib Dem nyengkuyung supaya bisa ngetrapake langkah-langkah anyar babagan upah. Konservatif nolak rencana kasebut kanthi dhasar manawa perusahaan butuh luwih sithik birokrasi. Nanging Tories ngadhepi kekalahan ing masalah minangka Buruh wis njaluk konco owah-owahan.