Összefoglalja a cikket:  Egy bizarr bírósági ügyben egy kórházi alkalmazott jelentős kártérítést kap, miután a vezetőség tévesen azt hitte, hogy szexuális kapcsolatba került egy holttesttel. Az Egészségügyi és Időségi Minisztérium egy Munkavállalói Kártérítési Törvényszék által elrendelte, hogy fizessen kártérítést a Queen Elizabeth Kórház (QEH) egy alkalmazottjának Adelaide-ben az érzelmi trauma miatt, miután tévesen feltételezték, hogy nekrofilia vádjával tárgyalják. Leonie Farrell bíró ítéletében azt mondta, hogy 2012 októberében a munkavállaló és partnere kapcsolata megszakadt, jelentette a The Advertiser. A volt társa súlyos testi sértéssel vádolta meg, és erről értesítenie kellett a munkáltatóját. A férfi a Queen Elizabeth Kórházban dolgozott Adelaide-ban, amikor felfüggesztették. A munkavállaló beszélt a menedzserével az állítólagos bántalmazásról, ahol a menedzser jegyzetelt a beszélgetésükről. Itt kezdődött a zűrzavar. "A műveleti igazgató azt írta, hogy vádakkal szembesült nekrofilia, közösülés egy holttesttel a QEH hullaházában, amiről nyilván mindenki tud" - mondta Farrell bíró. A munkavállaló ellen korábbi társa további vádakat emelt, miszerint "pornográf király" volt. Farrell bíró szerint az ügyvezető igazgató "nem ismerte a büntetőeljárást" és "nem látott különbséget" a vád és az állítás között. Egy kórházi ügyvezető tévesen feltételezte egy alkalmazottal folytatott interjúban, hogy a dolgozót nekrofilia miatt tárgyalják. A dolgozót felfüggesztették, mivel úgy vélte, hogy "a hullaházban lévő holttestet megzavarásával vádolják". Farrell bíró véleménye szerint az üzemeltetési vezető félreértette, amit a munkás mondott neki a nekrofilia vádról. "Nem szándékosan vagy rosszindulatúan tett ilyet... egyszerű félreértés volt, ami a felvetett kérdésekkel való ismeretlenségéből eredt" - mondta a bíró. Ahogy az erőszakos bántalmazás esete haladt az igazságszolgáltatási rendszeren keresztül, a munkás HIV-pozitív lett, és elkezdett szorongásos problémákkal küzdeni....
Munkavállaló sérülést szenvedett a jogtalan felfüggesztés után egy kórházban Adelaide-ban. A férfit súlyos testi sértéssel vádolta meg a volt társa. Ezért kellett értesítenie a munkáltatóját a folyamatban lévő ügyről. A munkáltató tévesen elfogadja a volt társa nekrofilia vádját. De az ex-partner észrevételeinek "nincs tartalma" A bíróság szerint egyértelmű, hogy félreértés történt.