Összefoglalja a cikket:  Ebben a szent héten emlékeztessünk arra, amit Isten szavai mondanak a tisztességes és megélhető bérekről. Az Ésaiás 58,6 azt mondja nekünk: Ez az a fajta böjt nap, amit én keresek: hogy megtörjem az igazságtalanság láncait, megszabaduljak a munkahelyi kizsákmányolástól, felszabadítsam az elnyomottakat, töröljem az adósságokat. A McDonald's bejelentése, miszerint a cég 90 000 alkalmazottjának emelné a bérét, jelentős győzelem a gyorséttermi szakácsok és pénztárosok, és azok számára, akik támogatják őket. Azáltal, hogy összefognak, a gyorsétterem dolgozói kevésbé elfogadhatóvá teszik, hogy olyan nyereséges cégek, mint a McDonald's olyan alacsony béreket fizessenek, hogy a dolgozók szegénységbe kerüljenek. De ez a lépés, amely 1500 McDonald's-tulajdonban lévő étteremben legalább óránként 1 dollárral megnövelné a minimálbért, amit a helyi törvények előírnak, három fontos szempontból nem elégséges. Először is, kihagyja a McDonald's dolgozóinak túlnyomó többségét. A bejelentés csak a McDonald's éttermeinek 10%-át érinti az Egyesült Államokban, figyelmen kívül hagyva azokat a munkavállalókat, akik a franchise McDonald's éttermekben dolgoznak. Ez azt jelenti, hogy a százezrek, akik Big Mac-et és sült krumplit szolgálnak fel, nem fognak egy dollárt sem többet kapni a fizetésükből. A McDonald's azt állítja, hogy nem felelős ezekért a franchise-okért, de a dolgozói, és a Nemzeti Munkaügyi Tanács nem értenek egyet. Másodszor, ez a fizetésemelés közel sem elég. Egy dollár a minimálbér fölött nem elég ahhoz, hogy könnyebb legyen kifizetni az élelmiszereket, a bérleti díjat és a szállítást, különösen egy olyan cégnél, amely évente közel 5 milliárd dollár nyereséget termel. Nem elég a ruházásra vagy az egészségügyre. Nem elég, ahogy a vallásom emberei mondják, hogy azok a szakácsok és pénztárosok meg tudják fizetni a mindennapi kenyerüket. Harmadszor, a fizetésemelés nem segít a munkavállalóknak abban, hogy szavazhassanak a munkakörülményeik meghatározásában. A McDonald'snak és más cégeknek meg kell állniuk azzal, hogy megakadályozzák a munkavállalóikat abban, hogy szakszervezetként együtt szóljanak. Tisztelniük kell a munkavállalók jogát, hogy kollektív követelést tegyenek az értelmes munkaidőről és olyan alapvető dolgokról, mint a megfelelő elsősegély-készletek, és nem...
William Barber: A McDonald's 1 dollárral eméli a minimálbérét a dolgozók 10%-ának. Ez egy lépés a helyes irányba, de három szempontból hiányzik. Azt mondja, hogy a munkások 90%-át kihagyja, nem elég a munkások szegénységből való kiemelésére, a vállalat megakadályozza a munkásokat abban, hogy szakszervezetben beszéljenek.