Lásd az alábbi szakaszt, majd válaszolj a kérdésre ugyanabban a nyelven, mint a szakasz:  Az 1929-es Wall Street-i összeomlás közvetlen utáni időszakban olyan jogi tudósok, mint Adolf Augustus Berle, Edwin Dodd és Gardiner C. Means a modern vállalatok társadalomban betöltött változó szerepéről gondolkodtak. A chicagói közgazdaságtan iskolájából Ronald Coase bevezette a tranzakciós költségek fogalmát annak megértéséhez, hogy a cégek miért alapultak és hogyan folytatják a viselkedésüket. Az Egyesült Államok gazdasági terjeszkedése a multinacionális vállalatok megjelenésével a II. világháború után (1939-1945) látta a vezetői osztály létrehozását. Több Harvard Business School menedzsment professzor tanulmányozta és írt az új osztályról: Myles Mace (vállalkozói szellem), Alfred D. Chandler, Jr. (üzleti történelem), Jay Lorsch (szervezeti viselkedés) és Elizabeth MacIver (szervezeti viselkedés). Lorsch és MacIver szerint "sok nagyvállalat domináns irányítást gyakorol az üzleti ügyekben az igazgatótanács megfelelő elszámoltathatósága vagy ellenőrzése nélkül".Az 1980-as években Eugene Fama és Michael Jensen megállapította a fő ügynök problémáját, mint a vállalati irányítás megértésének módját: a céget szerződések sorozatának tekintik.Az 1977 és 1997 közötti időszakban az Egyesült Államokban a vállalati igazgatók kötelezettségei túlnyúltak a vállalattal és részvényeseivel szembeni hűségkötelezettség hagyományos jogi felelősségén.Az 1990-es évek első felében az Egyesült Államokban a vállalati irányítás kérdése jelentős sajtófigyelmet kapott az igazgatótanácsok által végzett elbocsátások (például az IBM, a Kodak és a Honeywell) hullámának köszönhetően. A kaliforniai állami alkalmazottak nyugdíjrendszere (CalPERS) vezette az intézményi részvényesi aktivizmus hullámát (valami, amit korábban csak nagyon ritkán láttak), annak biztosítása érdekében, hogy a vállalati érték ne pusztuljon el az ügyvezető igazgató és az igazgatótanács közötti, már hagyományosan kényelmes kapcsolatok által (például a részvényopciók korlátlan kibocsátásával, nem ritkán visszamenőleg).  Kérdés: Mi az amerikai történelemben bekövetkezett nagy esemény, ami miatt a kiemelkedő jogi tudósok átgondolják a modern vállalatok változó szerepét a társadalomban?
1929-es Wall Street-i összeomlás