Дээрх өгүүллийг товчхон танилцуулъя:  (CNN) Энэ долоо хоногт Google-ийн санхүүгийн захирал Патрик Пишетт ажлаасаа огцрох тухай мэдэгдэл хэвлэл мэдээллийн хэрэгслээр гарсан нь хэвлэл мэдээллийн гол сэдэв болсон юм. Гэхдээ Пичет яагаад огцорч байгаа нь биш, яагаад огцорч байгаа нь ихээр яригдаж байв. "Гугл компанийн санхүүгийн захирлаар бараг долоон жил ажиллаад гэр бүлдээ илүү их цаг зарцуулахын тулд тэтгэвэрт гарах гэж байна" гэж тэр эхлэв. Одоо тэр эх орондоо болон гадаадад эхнэртэйгээ хамт амьдрахыг хүсэж байсан юм. "Манай хувцсаа аваад замд гарах, сүүлийн 25 жилийг хамтдаа тэмдэглэн өнгөрөөх, цаасыг эргэж, аз жаргал, гоо сайхны дүүрэн дунд насны хямралыг амрах". Түүний бичсэн захидал нь "хөдөлмөр, хувийн амьдралын хооронд зөв тэнцвэртэй байдлыг олж олохын тулд маш олон хүн тэмцэж байна" гэж хэлсэн бөгөөд энэ нь "хөдөлмөр, хувийн амьдралын тэнцвэр"-ийг шинэ Америкийн мөрөөдлийн нэг зүйл болгосон идеал юм. Хэвлэл мэдээллийн хэрэгслүүд үүнийг "зүрхтэй" болон "ашигт үзэл бодолтой" гэж тодорхойлжээ. Google-ийн үүсгэн байгуулагч, гүйцэтгэх захирал Ларри Пэйж "Энэ номыг унших нь зүйтэй, зүрх сэтгэлийг чинь сэргээх болно" гэж хэлсэн. Хэрэв Пичеттын ажил, амьдралын тэнцвэрт байдал нь дэлхийг харахын тулд ажлаа орхисноор бий болсон бол энэ нь ажил, амьдралын тэнцвэрт байдлыг хайж байгаа бусад хүмүүст ямар мессеж илгээж байна вэ? Энэ нь ажилчид, ялангуяа эмэгтэйчүүдэд ямар мессеж илгээж байна вэ? Тэдэнд үргэлж "бүхнээ авч болно" гэж хэлдэг, эсвэл салбартаа тэргүүлж, гэр бүлтэй байж болно гэж хэлдэг. Энэ нь бид бүх эмэгтэйчүүдийг "залуухан" эсвэл "зөвхөн том" гэж хэлэхэд тэд ажил болон амьдралын хооронд сонгох шаардлагагүй гэж хэлэхэд юу гэсэн үг вэ? Ширил Сэндбергээс "PepsiCo"-ийн гүйцэтгэх захирал Индра Нуйи хүртэл амжилттай эмэгтэйчүүд "Бүх зүйлтэй байх" гэсэн дарамтын талаар ярьж, магадгүй тийм зүйл байдаггүй ч байж болох юм. Судалгааны үр дүн үүнийг баталгаажуулж байна. 2014 оны 11 дүгээр сард Journal of Health and Social Behavior сэтгүүлд нийтлэгдсэн судалгаагаар эмэгтэйчүүд карьерын шатанд дээш гарах тусам сэтгэл гутралын шинж тэмдгийг илүү их илрүүлж байгааг тогтоожээ. Харвардын Бизнесийн Сургуулийн төгсөгчдийн дунд явуулсан судалгаагаар эмэгтэйчүүд ажил, гэр бүлийн хооронд тэнцвэртэй байхын тулд өөрсдийгөө дарамталж байгаа нь тэдэнд ихээхэн стресс төрүүлж байгааг тогтоожээ. Судалгааны үр дүнд эрчүүдийн ихэнх нь хамтрагчдаа...
Google-ийн санхүүгийн захирал Патрик Пичет ажлын / амьдралын тэнцвэрийг хайж байгаагаа мэдэгдэж байгаа нь вирусийн сүлжээгээр тархжээ. Peggy Drexler: Ажлын болон хувийн амьдралын тэнцлийг олохыг хүсдэг америкчуудын ихэнх нь ажлаа орхих амттай байдаггүй.