Samenvatting van het artikel:  Empathie. Zelfvertrouwen. Passie. Deze eigenschappen zal de volgende politiechef in Ferguson, Missouri, nodig hebben om de oceaan van wantrouwen tussen de gemeenschap en de politie te verkleinen. Dat zegt Cecil Smith. En misschien moet hij het weten. Smith is de politiechef in Sanford, Florida, een andere gemeenschap geschokt door raciale spanningen en slechte relaties tussen de politie en de gemeenschap na de spraakmakende schietpartij op een zwarte tiener - de dood van Trayvon Martin in 2012. En als Smith's ervaring een leidraad is, zal het "veel gebed en een beetje prikkelen" kosten om iemand te overtuigen om de baan in te nemen die deze week is vrijgemaakt door Chief Thomas Jackson. "Die gemeenschap heeft, zoals we zien, al een tijdje pijn en moeite", zegt hij. De gemeenschap blijft diep geraakt door de gebeurtenissen van vorig jaar, na de dood van de ongewapende Afro-Amerikaanse tiener Michael Brown in augustus door een blanke Ferguson officier Darren Wilson, en de beslissing van de St. Louis County Grand Jury in november om Wilson niet te beschuldigen, die later ontslag nam. Af en toe gewelddadige protesten en soms zware reacties van de politie verdiept verdeeldheid en wantrouwen. -- Het politiedepartement kreunde al onder het epische gewicht van maanden van bijna constante protest en de publicatie van vorige week van een veroordelend rapport van het ministerie van Justitie dat bewijs vond van discriminerend gedrag van de kant van Ferguson ambtenaren. -- Voeg daarbij de duidelijke angsten waarmee agenten worden geconfronteerd na de schietpartij op donderdagmorgen van twee politieagenten slechts enkele uren nadat Jackson ontslag nam. De beslissing voor Jackson om opzij te treden was een wederzijdse tussen de chef en de stad, zei burgemeester James Knowles tegen verslaggevers. Hij krijgt ontslagvergoeding en een jaar ziektekostenverzekering en zal de teugels overdragen aan Ferguson politie luitenant-kolonel Al Eickhoff volgende week. De stad zal een landelijke zoektocht starten naar een permanente vervanger, zei Knowles. "De stad Ferguson wil een voorbeeld worden van hoe een gemeenschap vooruit kan gaan in het licht van tegenslagen. We zijn toegewijd aan het behoud van onze politieafdeling en het hebben van een die de...
Chiefs moeten de noodzaak van verandering omarmen. Ferguson zou kunnen kijken naar Sanford, Florida's ervaring bij het kiezen van een nieuwe chef. Die stad moest ook manieren vinden om de verdeeldheid tussen gemeenschap en politie te genezen.