סיכום המאמר:  אחרי שהעבירה חלק גדול מהקמפיין שלה ב-2008 בורחת מהעובדה שהיא אישה, הילרי קלינטון מראה סימנים ש-2016 יהיה סיפור אחר. נראה שהילרי מצאה את האישה החיצונית שלה, כלומר, היא מצאה את האדם שהיא רוצה להציג במסע הבחירות, והאדם הזה הוא בהחלט נקבה. נראה שהפעם היא החליטה לאמץ את הנשיות שלה כעודד במסע שלה לבית הלבן ולהסתמך על הבוחרים שיעשו את אותו הדבר. כמובן, הילארי לא הודיעה רשמית שהיא תתמודד לנשיאות -- וסטודיו יוניברסלי לא הודיע רשמית שיש סרט המשך לסרט "50 גוונים של אפור". אבל קשה לדמיין את שנת 2016 בלי שני הדברים האלה, כי לשניהם יש סיכוי מצוין להצלחה. הילרי דיברה לאחרונה בכנס בעמק הסיליקון לנשים בתחום הטכנולוגיה עם הנושא "הובילו". זה הולם היטב למטרות המקצועיות של חברי הקהל, כמו גם למטרות המנהיגות של הילארי. היא דיברה על המחסור בנשים לא רק בתחום הטכנולוגיה, אלא גם בשורות המנכ"לים של פורצ'ן 500. למעשה, מחקר אחרון על מגוון מצא כי במועצות המנהלים של חברות גדולות ב-S&P 1500 היו יותר גברים עם השמות ג'ון, רוברט, ויליאם, או ג'יימס מאשר נשים עם כל השמות ביחד. לא נאמר בנאום שלה כל התייחסות לחוסר מוחלט של תושבת אישה במשרד הסגלגל עד כה, אבל המחשבה לא יכולה להיות רחוקה מראשו של אף אחד, שלא לדבר על הילרי. לקלינטון היה נוח לדבר באריכות על חוויותיה שלה בהריון ולידה בזמן שעבדה כשותפה במשרד עורכי דין, ולהשתמש בזה כמדף שיגור כדי לדון בחשיבותן של נשים בכוח העבודה הן כאן והן ברחבי העולם. משם היא הדגישה את עבודתה בשם הנשים בעולם כשרת המדינה. היא נכנסה לדיון על מצוקתם של משפחות מעמד הביניים שעובדות, שתהיה כל כך מרכזית...
דונה ברזיל: ב-2008, הילארי קלינטון הפחיתה את הדגש מגדרי והסתמכה על הניסיון שלה. עכשיו קלינטון ממקמת את הקמפיין הפוטנציאלי שלה כדי להתמקד בבחירות היסטוריות של נשיאה אישה.