05/2. kd Euroopa Liidu Teataja 431 31996L0071 21.1.1997 EUROOPA ÜHENDUSTE TEATAJA L 18/1 EUROOPA PARLAMENDI JA NÕUKOGU DIREKTIIV 96/71/EÜ, 16. detsember 1996, töötajate lähetamise kohta seoses teenuste osutamisega EUROOPA PARLAMENT JA EUROOPA LIIDU NÕUKOGU, võttes arvesse Euroopa Ühenduse asutamislepingut, eriti selle artik- li 57 lõiget 2 ja artiklit 66, võttes arvesse komisjoni ettepanekut, (!) võttes arvesse majandus- ja sotsiaalkomitee arvamust, (2) tegutsedes asutamislepingu artiklis 189b ettenähtud menetluse kohaselt (3) ning arvestades, et: (1) > asutamislepingu artikli 3 punkti c kohaselt on isikute ja teenuste vaba liikumise takistuste kõrvaldamine liikmesrii- kide vahel üks ühenduse eesmärke; (2) — asutamislepingu alusel on teenuste osutamisel kõik koda- kondsusel või elukohanõuetel põhinevad kitsendused ala- tes üleminekuaja lõpust keelatud; (3) — siseturu väljakujundamine loob dünaamilise keskkonna rii- kidevahelisele teenuste osutamisele, millest tulenevalt üha (1) EÜTC 225, 30.8.1991, lk 6 ja EÜT C 187, 9.7.1993, lk 5. (2) EÜTC 49, 24.2.1992, lk 41. (3) Euroopa Parlamendi 10. veebruari 1993. aasta arvamus (EÜT C 72, 15.3.1993, lk 78), nõukogu 3. juuni 1996. aasta ühine seisukoht (EÜT C 220, 29.7.1996, lk 1) ja Euroopa Parlamendi 18. septembri 1996. aasta otsus (Euroopa Ühenduste Teatajas veel aval- damata). Nõukogu 24. septembri 1996. aasta otsus. () rohkem ettevõtjaid lähetab töötajaid ajutiselt tööle muu liikmesriigi territooriumile kui see, kus töötajad tavaliselt töötavad; teenuste osutamise vormiks võib olla töö tegemine ette- võtja poolt oma nimel ja juhtimisel lepingu alusel ettevõtja ja isiku vahel, kellele teenused on mõeldud, või töötajate vahendamine teisele ettevõtjale eraõigusliku või avalik- õigusliku lepingu raames; riikidevahelise teenuste osutamise edendamine eeldab ausaid konkurentsitingimusi ning meetmeid, mis tagavad töötajate õigustest kinnipidamise; töösuhte riikidevaheliseks muutumine tekitab töösuhte- alaste õigusaktidega seotud probleeme; poolte huvides tuleb sätestada kavandatava töösuhte tingimused; 19. juuni 1980. aasta Rooma konventsioon lepinguliste kohustuste suhtes kohaldatava õiguse kohta, millele on alla kirjutanud 12 liikmesriiki, jõustus enamikus liikmesriiki- des 1. aprillil 1991; (4) üldiselt nähakse kõnealuse konventsiooni artikliga 3 ette, et pooled võivad vabalt valida kohaldatava õiguse; kui vali- kut ei ole tehtud, siis kohaldatakse lepingu suhtes vastavalt artikli 6 lõikele 2 selle riigi õigust, milles töötaja tavaliselt lepingu järgi oma tööd teeb, isegi kui ta ajutiselt töötab tei- ses riigis, või, kui töötaja ei tee tavaliselt lepingu järgi oma tööd ühes ainukeses riigis, siis kohaldatakse selle riigi õigust, kus töötajaga töösuhe on sõlmitud, kui kõigi asja- olude põhjal ei selgu, et leping on tihedamalt seotud mõne EÜTL 266, 9.10.1980, lk 1.