05/4. kötet Az Európai Unió Hivatalos Lapja 229 32002D0260 L 91/30 AZ EURÓPAI KÖZÖSSÉGEK HIVATALOS LAPJA 2002.4.6. A BIZOTTSÁG 2002/260/EK HATÁROZATA (2002. március 27.) a munkakapcsolatokkal foglalkozó főigazgatói csoport létrehozásáról AZ EURÓPAI KÖZÖSSÉGEK BIZOTTSÁGA, tekintettel az Európai Közösséget létrehozó szerződésre és külö- nösen annak 211. cikkére, mivel: (1) — Aszociálpolitikai menetrendjéről szóló közleményében (") a Bizottság hangsúlyozta a gazdaság-, a szociál- és a foglalkoztatáspolitika pozitív és erőteljes kölcsönhatásának szükségességét; a Bizottság megerősítette elkötelezettségét különösen a munkakörnyezetre vonatkozó változtatások mellett, továbbá számos, a munkakapcsolatok modernizá- lására és javítására irányuló javaslatot terjesztett elő. (2) — Ebben az összefüggésben a jelenlegi jogszabályok javításra és kiigazításra szorulnak annak érdekében, hogy jobban tükrözzék az új gazdaságot, így támogatva a munkaválla- lókkal szemben támasztott flexibilitás és a biztonságuk közötti új egyensúly kialakulását. (3) — E célból magas szintű csoportot kell létrehozni, hogy az saját kezdeményezésére vagy felkérés alapján tanácsokkal lássa el a Bizottságot, segítve annak munkáját például új közösségi kezdeményezések kidolgozásában, a közösségi vívmányok felülvizsgálatában, a kutatásszervezésben, elemzések és tanulmányok készítésében, a közösségi mun- kajog értékelésében és érvényesítésében, valamint a közös- ségi joggal kapcsolatos képzés és tájékoztatás nyújtásában. A csoport ezenkívül elősegíthetné az újító jellegű tapasz- talatok cseréjének fejlesztését és az ezen a területen bevált gyakorlat terjesztését. (44 — Az ilyen magas szintű állandó csoport segítené a tagálla- mok és a Bizottság közötti szorosabb együttműködést a szubszidiaritás elvének tiszteletben tartása mellett. Ez az együttműködés egyre fontosabbá válik az Unió közelgő bővítése és a munkakapcsolatok mindinkább transznaci- onális jellege, a transznacionális ipari átszervezés, valamint a munkajognak a munkapiac dinamikusabbá tétele érdeké- ben történő, a jelenleginél nagyobb fokú átláthatóságát igénylő modernizációja miatt, A KÖVETKEZŐKÉPPEN HATÁROZOTT: 1. cikk (1) Egy munkakapcsolatokkal foglalkozó főigazgatói csoport (a továbbiakban: csoport) jön létre azzal a szándékkal, hogy együtt- (4) COM(2000) 379 végleges. működési és a cserefeladatokért felelős, valamint tanácsadói és véleményező testületként működjön a tagállamok és a Bizottság között. (2) A csoport feladata: a) szoros együttműködés kialakítása a tagállamok és a Közösség intézményei között a következőkkel kapcsolatos kérdésekben: — - új közösségi kezdeményezések kidolgozása a munkakap- csolatok terén, — a munkajogra vonatkozó közösségi vívmányok alkalma- zása és felülvizsgálata, és — . a közösségi munkajog fontosságát tudatosító kutatási pro- gramok, elemzések, tanulmányok, publikációk és intézke- dések kidolgozása; b) a munkajog és a munkakapcsolatok terén érvényesülő politi- kák alakulásának figyelemmel kísérése; c) a tapasztalatok és a helyes gyakorlat cseréjének az egyéni és kollektív munkajog területén történő megkönnyítése. 2. cikk (1) A csoport a tagállamok munkakapcsolatokért felelős főigaz- gatóiból áll. (2) A csoport elnöke a Bizottság egy képviselője. (3) A csoport szakértői és munkacsoportokat hozhat létre. 3. cikk (1) A csoport üléseit az elnök hívja össze saját kezdeményezésére vagy a bizottsági tagok legalább felének a kérelmére. (2) A csoport főszabály szerint évente két alkalommal ülésezik. Kelt Brüsszelben, 2002. március 27-én. a Bizottság részéről Anna DIAMANTOPOULOU a Bizottság tagja