05/4. kötet Az Európai Unió Hivatalos Lapja 329 32003D0578 L 197/13 AZ EURÓPAI UNIÓ HIVATALOS LAPJA 2003.8.5. A TANÁCS HATÁROZATA (2003. július 22.) a tagállamok foglalkoztatáspolitikáira vonatkozó iránymutatásokról (2003/578/EK) AZ EURÓPAI UNIÓ TANÁCSA, tekintettel az Európai Közösséget létrehozó szerződésre és külö- nösen annak 128. cikke (2) bekezdésére, tekintettel a Bizottság javaslatára ("), tekintettel az Európai Parlament véleményére (2), tekintettel az Európai Gazdasági és Szociális Bizottság véleményé- re Ő), tekintettel a Régiók Bizottságának véleményére (?), tekintettel a Foglalkoztatási Bizottság véleményére, mivel: () Az Európai Unióról szóló szerződés 2. cikke az Unió szá- mára célul tűzi ki a gazdasági és társadalmi fejlődés, vala- mint a foglalkoztatás magas szintjének előmozdítását. Az Európai Közösséget létrehozó szerződés 125. cikke kimondja, hogy a tagállamok és a Közösség összehangolt stratégia kialakítására törekednek a foglalkoztatás, és külö- nösen a szakképzett, képzett és alkalmazkodásra képes munkaerő, valamint a gazdasági változásokra reagálni képes munkaerőpiacok fejlesztése terén. Az Európai Tanács 1997. november 20-án és 21-én Luxembourgban rendezett, a foglalkoztatásról szóló rend- kívüli ülését követően az 1998-as foglalkoztatási iránymu- tatásokról szóló, 1997. december 15-i tanácsi állásfogla- lás (") széles körű, erőteljes politikai elkötelezettségű és az érintett felek által messzemenően elfogadott folyamatot indított útjára. (4) — 2003. április 8-i javaslat (a Hivatalos Lapban még nem tették közzé). 6) 2003. június 3-i vélemény (a Hivatalos Lapban még nem tették köz- 6) ÉT))OZ május 14-i vélemény (a Hivatalos Lapban még nem tették köz- [6)) ÉÉ))OZ július 3-i vélemény (a Hivatalos Lapban még nem tették köz- 6) ZHCEC 30., 1998.1.28., 1. o. Az Európai Tanács 2000. március 23—24-i lisszaboni ülése azt az új stratégiai célt tűzte az Európai Unió elé, hogy a világ legversenyképesebb és legdinamikusabb tudásalapú gazdaságává váljon, amely képes a fenntartható gazdasági fejlődésre, több és jobb munkahelyet kínál és nagyobb tár- sadalmi kohéziót valósít meg. E célból a Tanács 2010-re elérendő célkitűzésekről állapodott meg általában a foglal- koztatásra és a nők foglalkoztatására vonatkozóan, ame- lyeket az Európai Tanács 2001. március 23—24-i stockholmi ülésén 2005. januárjáig elérendő közbenső cél- kitűzésekkel, valamint 2010-re elérendő újabb, a demog- ráfiai változásokat tükröző, az idősebb nők és férfiak fog- lalkoztatási arányának növelésére vonatkozó célkitűzéssel egészítettek ki. Az Európai Tanács 2000. december 7-én, 8-án és 9-én tar- tott nizzai ülése jóváhagyta az Európai Szociális Menetren- det, amely kinyilvánítja, hogy a teljes foglalkoztatottsághoz való visszatéréshez ambiciózus politikára van szükség, a foglalkoztatási arány növelése, a regionális különbségek csökkentése, az egyenlőtlenség csökkentése, valamint a munkahelyek minőségének javítása tekintetében. Az Európai Tanács 2002. március 15-16-i barcelonai ülése az európai foglalkoztatási stratégia megerősített, egyszerű- sített és hatékonyabban irányított folyamat — amely magá- ban foglalja a lisszaboni stratégia céljait és célkitűzéseit — révén történő megerősítését szorgalmazta, és ehhez határ- időnek a 2010. évet jelölte meg. Az Európai Tanács barce- lonai ülésén kérte továbbá a politikák koordinálására szol- gáló — folyamatok — racionalizálását  az — átfogó gazdaságpolitikai iránymutatások és a foglalkoztatási iránymutatások elfogadásának összehangolt ütemterve segítségével.