20.5.2014 г. Официален вестник на Европейския съюз Г148/21 ДЕЛЕГИРАН РЕГЛАМЕНТ (ЕС) Ме 5272014 НА КОМИСИЯТА от 12 март 2014 година за допълнение на Директива 2013/36/|ЕС на Европейския парламент и на Съвета по отношение на регулаторните технически стандарти за определяне на класовете инструменти, които правилно отразяват кредитното качество на институцията като действащо предприятие и са подходящи за използване за целите на променливите възнаграждения (текст от значение за ЕИП) ЕВРОПЕЙСКАТА КОМИСИЯ, като взе предвид Договора за функционирането на Европейския съюз, като взе предвид Директива 201 3/36)|ЕС на Европейския парламент и на Съвета от 26 юни 2013 година относно достъпа до осъществяването на дейност от кредитните институции и относно пруденциалния надзор върху кредитните институции и инвестиционните посредници, за изменение на Директива 2002187|ЕО и за отмяна на директиви 2006/48/Е0 и 2006/49ЕО ()), и по-специално член 94, параграф 2 от нея, като има предвид, че: (1) “ Чрез променливите възнаграждения, предоставяни под формата на инструменти, следва да се насърчава разумното и ефективно управление на риска и да не се поощрява поемането на рискове над нивото на допустимия риск за институцията. Ето защо чрез определянето на класовете инструменти, които може ца бъдат използвани за целите на променливите възнаграждения, следва да се съчетаят интересите на служителите с интересите на акционерите или съдружниците, кредиторите и другите заинтересовани лица, като се осигурят стимули за служителите да действат съобразно с дългосрочния интерес на институцията и да не поемат прекомерни рискове. (2) За да се осигури тясна връзка с кредитното качество на институцията като ДСЙСТВЗШО предприятие, използваните за целите на променливите възнаграждения инструменти следва да съдържат подходящи активиращи събития за нама- ляване на отчетната стойност или превръщане, чрез които стойността на инструментите се понижава при влоша- ване на кредитното качество на институцията. АКТИВИРЗЩИТС СЪбИТИЯ, използвани за целите на възнагражденията, следва да не променят подчинеността на инструментите и следователно да не водят до непризнаване на инструмен- тите на допълнителния капитал от първи ред или инструментите на капитала от втори ред като инструменти на собствения капитал. (3) “ Въпреки че условията, които се прилагат за инструментите на допълнителния капитал от първи ред и инструмен- тите на капитала от втори ред, са определени в членове 52 и 63 от Регламент (ЕС) Хе 575/2013 на Европейския парламент и на Съвета (), за инструментите от категорията „други инструменти“ по член 94, параграф 1, буква л), подточка 1) от Директива 2013/36|ЕС, които могат ца бъдат изцяло превърнати в инструменти на базовия собствен капитал от първи ред или чиято отчетна стойност може ца бъде намалена, не се прилагат специални условия по силата на посочения регламент, тъй като те не се определят като инструменти на собствения капитал за целите на пруденциалния напзор. Ето защо следва да бъдат установени специални изисквания за различните класове инструменти, за да се гарантира, че те са подходящи за използване за целите на променливите възнаграж- дения, като се отчита различното естество на тези инструменти. Използването на инструменти за целите на промен- ливите възнаграждения следва само по себе си ца не води до непризнаването им като собствен капитал на институ- цията, доколкото се спазват условията по Регламент (ЕС) Ме 575 / 2013. Освен това не следва да се смята, че такова използване само по себе си осигурява стимул за обратно изкупуване на инструмента, тъй като по принцип след изтичането на срока на отлагане и задържане служителите могат да получат ликвидни средства по друг начин вместо чрез обратно изкупуване. (4) “ Категорията „други инструменти“ включва непарични дългови инструменти или свързани с дълг инструменти, които не се признават като собствен капитал. Категорията „други инструменти“ не е ограничена до финансовите инструменти съгласно определението по член 4, параграф 1, точка 50 от Регламент (ЕС) Ме 575|2013, но може да включва и непарични инструменти, които биха могли ца бъдат включени в споразумения между институцията и служителите. За ца се гарантира, че тези инструменти отразяват кредитното качество на институцията като действащо предприятие, чрез подходящи изисквания следва да се разшири списъкът на обстоятелствата, при които отчетната стойност на тези инструменти се намалява или те се превръщат, отвъд случаите на оздравяване или преструктуриране. () ОВГ. 176, 27.6.2013 г., стр. 338. (3) Регламент (ЕС) Хе 5752013 на Европейския парламент и на Съвета от 26 юни 201 3 г. относно пруденциалните изисквания за кредитните институции и инвестиционните посредници и за изменение на Регламент (ЕС) Ме 6482012 (ОВТ. 176, 27.6.2013 г., стр. 1).