L 207/22 Diario Oficial de la Unión Europea 12.8.2011 DECISIÓN DE LA COMISIÓN de 11 de agosto de 2011 por la que se autoriza a España a suspender temporalmente la aplicación de los artículos 1 a 6 del Reglamento (UE) n* 492/2011 del Parlamento Europeo y del Consejo, relativo a la libre circulación de los trabajadores dentro de la Unión, con respecto a los trabajadores rumanos (2011/503/UE) LA COMISIÓN EUROPEA, Visto el Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea, Vista el Acta de Adhesión de Bulgaria y Rumanía (1) y, en particular, su artículo 23 y su anexo VII, parte 1 («Libre circu- lación de personas»), punto 7, párrafo segundo, Vista la solicitud presentada por España el 28 de julio de 2011, Considerando lo siguiente: Desde el 1 de enero de 2009, España viene aplicando plenamente a los nacionales rumanos los artículos 1 a 6 del Reglamento (CEE) n* 1612/68 del Consejo, de 15 de octubre de 1968, relativo a la libre circulación de los trabajadores dentro de la Comunidad (?). Dicho Regla- mento fue codificado y sustituido por el Reglamento (UE) n9 492/2011 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 5 de abril de 2011, relativo a la libre circulación de los trabajadores dentro de la Unión (3), que entró en vigor el 16 de junio de 2011. Haciendo referencia a una perturbación grave del mer- cado laboral español, España notificó a la Comisión el 22 de julio de 2011, de conformidad con el anexo VII, parte 1, punto 7, párrafo tercero, del Acta de Adhesión de 2005, que había decidido reintroducir ese mismo día las restricciones de acceso al mercado laboral para los trabajadores rumanos, especialmente a causa de la nece- sidad de adoptar medidas inmediatas en vista de la situa- ción estacional en el sector agrícola en verano; en caso contrario, el riesgo de que aumente el número de llegadas de trabajadores rumanos mientras la Comisión adopta una decisión, en virtud de dicho anexo VII, punto 7, párrafo segundo, pondría en peligro la eficacia misma de las restricciones reintroducidas. Al mismo tiempo, el Gobierno Español presentó una notificación ex post mo- tivada, que contenía información acreditativa sobre la perturbación del mercado laboral. (1) DO L 157 de 21.6.2005, p. 203. () DO L 257 de 19.10.1968, p. 2. Edición especial en español: capítulo 05, tomo 1, p. 0077. (3) DO L 141 de 27.5.2011, p. 1. (3) Mediante carta de 28 de julio de 2011, en virtud del anexo VII, punto 7, párrafo segundo, del Acta de Adhe- sión de 2005, tras la notificación de 22 de julio de 2011 España solicitó a la Comisión que declarase que los artí- culos 1 a 6 del Reglamento (UE) n 492/2011 quedaban totalmente suspendidos en lo que respecta a los trabaja- dores rumanos en toda España y en todos los sectores del mercado laboral, y que la decisión que se adoptase se revisase el 31 de diciembre de 2012, a más tardar. España justifica su solicitud haciendo referencia a la ac- tual perturbación grave del mercado laboral español, en particular al descenso sin precedentes del empleo a raíz de la recesión económica que empezó en 2008 y que ha dado lugar a un gran aumento del desempleo, con una tasa de desempleo superior actualmente al 20 %, y a la dificultad de crear nuevamente un número considerable de puestos de trabajo a corto plazo. España declara que la perturbación en el mercado laboral español, que amenaza gravemente el empleo, es de natu- raleza general y no se limita a una determinada región o sector. España también justifica su solicitud con los siguientes elementos: la disminución de la tasa de empleo de los nacionales rumanos en España; el constante incremento del desempleo, y el gran aumento del número de nacio- nales rumanos residentes en España que se ha producido a pesar de la evolución negativa del mercado laboral español y que ha afectado a la capacidad de dicho país para absorber nuevas llegadas de trabajadores. El anexo VII, parte 1, punto 7, del Acta de Adhesión de 2005 constituye una cláusula de salvaguardia que tiene por objeto que un Estado miembro que ya aplica plena- mente los artículos 1 a 6 del Reglamento (UE) n 492/2011 a los trabajadores que están afectados por las medidas transitorias de dicho anexo y que experi- menta o prevé una grave perturbación del mercado la- boral, pueda volver a aplicar restricciones a la libre cir- culación de trabajadores para restablecer la normalidad en el mercado laboral perturbado en una región o pro- fesión determinadas. El anexo VII, parte 1, punto 7, del Acta de Adhesión de 2005 prevé dos procedimientos conexos: el procedi- miento normal en virtud del punto 7, párrafo segundo, y el procedimiento urgente previsto en el punto 7, pá- rrafo tercero. Mientras que el procedimiento en el punto 7, párrafo segundo, exige que un Estado miembro