192 Официален вестник на Европейския съюз 01Г. 8 31977к0495 12.3.1977 ОФИЦИАЛЕН ВЕСТНИК НА ЕВРОПЕЙСКИТЕ ОБЩНОСТИ 661 РЕГЛАМЕНТ (ЕИЙО, ЕВРАТОМ, ЕОВС) Ме 495|77 НА СЪВЕТА от 8 март 1977 година за определяне на категориите длъжностни лица, които имат право на надбавки за редовно изпълнение на задължения по дежурство, както и размера и условията за получаването му СЪВЕТЪТ НА ЕВРОПЕЙСКИТЕ ОБЩНОСТИ, като взе предвид „Правилника за длъжностните лица и условията за работа на другите служители на Европейските общности“, опре- целен в Регламент (ЕИО, Евратом, ЕОВС) Ме 259/68 (!), последно изменен с Регламент (ЕОВС, ЕИО, Евратом) Ме 3178/76 (2), и по-специално член 566, втори параграф от „Правилника за длъжностните лица“, като взе предвид предложението на КОМИСИЯТЗ, като има предвид, че СЪВСТЪТ, по предложение от КОМИСИЯТЗ., опре- деля категориите длъжностни лица, които имат право на надбавка, както и условията за получаването му и размера на нацбавката, която може да се предоставя на длъжностни лица, от които редовно се изисква да изпълняват задължения за дежурство на работното си място или вкъщи извън нормалното работно време, ПРИЕ НАСТОЯЩИЯ РЕГЛАМЕНТ: Член 1 1. ЦПЪЖНОСТНИТе лица, на които се заплаща от 6ЮДЖСТНИ кредити за изследвания и инвестиции и са назначени в предприятия на Съвместния изследователски център, или са в неактивна заетост, или са заплатени от бЮЦЖСТНИ кредити за оперативни разходи и са назначени да работят или да Набпюцават технически инстала- ции, или да работят в медицинската СПУЖбЗ., имат право на Нацбавка, когато редовно се изисква от тях да изпълняват задъл- жения по дежурство в съответствие с член 566 от ПраВИПНИКЗ за длъжностните лица. Нацбавката се определя, както следва: а) надбавката се изразява в точки. Една точка е равна 0,032 96 от основната заплата на едно длъжностно лице в степен 14, стъпка 1. Нацбавката се регулира с корекционен коефициент, приложим към заплатата на длъжностното лице; ()) ОВГ 56, 4.3.1968 г., стр. 1. (2) ОВГЕ 359, 30.12.1976 г., стр. 9. 6) броят на точките за час действително време на дежурство е: --- за дежурство на работното място: 11 за работни дни и 22 за съботи, недели и официални празници; --- за дежурство в къщи: 2,15 за работни дни и 4,3 за съботи, недели и официални празници. 2. Не се изплащат никакви надбавки за дежурство вкъщи, ако действителният период на дежурството не възлиза най-малко на 14 часа. 3. Длъжностно лице, което може да докаже, че за период, който не превишава един месец, е било възпрепятствано да изпълнява задължения по дежурство на работното място в резултат от забо- ляване или злополука, или пораци това, че лицето е било в годи- шен отпуск, запазва правото си на надбавка. Ако лицето е възпрепятствано да изпълнява задължения по дежурство за повече от един месец поради болест или злополука, правото на надбавка се преустановява в края на първия месец, докато лицето не започне работа отново. За периода, посочен в предходната алинея, длъжностното лице има право на Нацбавка от 42 точки за всеки ден отсъствие, което се дължи на болест или произшествие, за което лицпето има меди- цинско удостоверение, или за всеки ден годишен отпуск. Член 2 Настоящият регламент се прилага по аналогия за срочно наетия персонал, за персонала със спомагателни фУНКЦИИ и за щатния персонал. Член 3 Ежегодно през април Комисията представя на Съвета доклад относно бр0Я на длъжностните лица и служителите във всяка категория, които са получавали нацбавката, посочена в настоящия регламент.