15.7.2005 Europeiska unionens officiella tidning L 184/5 RÅDETS FÖRORDNING (EG) nr 1112/2005 av den 24 juni 2005 om ändring av förordning (EG) nr 2062/94 om upprättande av en europeisk arbetsmiljöbyrå EUROPEISKA UNIONENS RÅD HAR ANTAGIT DENNA FÖRORDNING med beaktande av Fördraget om upprättandet av Europeiska gemenskapen, särskilt artikel 308 i detta, med beaktande av kommissionens förslag, som lagts fram efter samråd med Rådgivande kommittén för arbetsmiljöfrågor, med beaktande av Europaparlamentets yttrande ('), och av följande skäl: (1) — Rådets förordning (EG) nr 2062/94 av den 18 juli 1994 om upprättande av en europeisk arbetsmiljöbyrå (?) inne- håller bestämmelser om byråns syfte, uppgifter och orga- nisation, särskilt avseende dess styrelse. Dessa bestämmel- ser ändrades efter Finlands, Sveriges och Österrikes an- slutning, då styrelsen utökades med nya ledamöter. (2) — Arbetsmiljöfrågor, som är en central del i arbetet med att öka sysselsättningskvaliteten, är ett av Europeiska unio- nens viktigaste socialpolitiska områden. I kommissionens meddelande ”Anpassning till förändringar i arbetsliv och samhälle: en ny arbetsmiljöstrategi för gemenskapen 2002-2006” av den 11 mars 2002 betonas den viktiga roll som Europeiska arbetsmiljöbyrån, nedan kallad ”by- rån”, spelar i den främjande, upplysande och förebyg- gande verksamhet som behövs för att uppnå de mål som fastställs i meddelandet. (3) — I rådets resolution av den 3 juni 2002 om kommissio- nens meddelande ”Anpassning till förändringar i arbetsliv och samhälle: en ny arbetsmiljöstrategi för gemenskapen 2002-2006” (?) krävs att byrån spelar en ledande roll i arbetet med att samla in och sprida information om god (!) Yttrande av den 28 april 2005 (ännu ej offentliggjort i EUT). (?) EGT L 216, 20.8.1994, s.1. Förordningen senast ändrad genom förordning (EG) nr 1654/2003 (EUT L 245, 29.9.2003, s. 38). () EGT C 161, 5.7.2002, s. 1. praxis, bedriva upplysningskampanjer och förebygga ris- ker. Rådet uppmanar kommissionen att genom byrån verka för samarbete mellan medlemsstaterna och arbets- marknadens parter på europeisk nivå inför en framtida utvidgning, och välkomnar kommissionens avsikt att lägga fram ett förslag i syfte att förbättra byråns drift och uppgifter mot bakgrund av den externa utvärdering- srapporten och Rådgivande kommitténs yttrande om denna rapport. I sin resolution av den 23 oktober 2002 om kommissio- nens meddelande ”Anpassning till förändringar i arbetsliv och samhälle: en ny arbetsmiljöstrategi för gemenskapen 2002-2006” uttrycker också Europaparlamentet sitt stöd för den ledande roll som byrån getts som aktör i annan arbetsmiljöverksamhet än lagstiftning på gemenskapsnivå och hoppas att Europeiska fonden för förbättring av lev- nads- och arbetsvillkor och byrån skall fortsätta att för- bättra sitt samarbete enligt sina respektive roller på detta politikområde. Europeiska ekonomiska och sociala kommittén betonar i sitt yttrande av den 17 juni 2002 om ”Meddelande från kommissionen — Anpassning till förändringar i arbetsliv och samhälle: en ny arbetsmiljöstrategi för gemenskapen 2002-2006” (") byråns roll i riskvärderingsarbetet och behovet av regelbundna kontakter mellan byrån och Eu- ropeiska fonden för förbättring av levnads- och arbets- villkor för att undvika dubbelarbete och uppmuntra till gemensamma diskussioner. I kommissionens meddelande ”om utvärderingen av Eu- ropeiska arbetsmiljöbyrån”, som förberetts i enlighet med artikel 23 i förordning (EG) nr 2062/94 och som baseras på en extern utvärdering som utfördes 2001 samt på bidragen från styrelsen och Rådgivande kommittén för arbetsmiljöfrågor, understryks behovet av att ändra för- ordning (EG) nr 2062/94 för att bibehålla och förbättra byråns och dess ledningsstrukturers effektivitet. Europaparlamentet har uppmanat kommissionen att på nytt överväga styrelsernas sammansättning och arbetsme- toder och lägga fram lämpliga förslag. (2) EGT C 241, 7.10.2002, s. 100.