14.1.2009 Amtsblatt der Europäischen Union L 9/3 VERORDNUNG (EG) Nr. 19/2009 DER KOMMISSION vom 13. Januar 2009 zur Durchführung der Verordnung (EG) Nr. 453/2008 des Europäischen Parlaments und des Rates über die vierteljährliche Statistik der offenen Stellen in der Gemeinschaft im Hinblick auf die Definition des Begriffs der offenen Stelle, die Messzeitpunkte für die Datenerhebung, die Spezifikationen für die Datenübermittlung und die Durchführbarkeitsstudien (Text von Bedeutung für den EWR) DIE KOMMISSION DER EUROPÄISCHEN GEMEINSCHAFTEN — gestützt auf den Vertrag zur Gründung der Europäischen Gemeinschaft, gestützt auf die Verordnung (EG) Nr. 453/2008 des Europä- ischen Parlaments und des Rates vom 23. April 2008 über die vierteljährliche Statistik der offenen Stellen in der Gemein- schaft (!), insbesondere auf Artikel 2 Nummer 1 Unterabsatz 2 sowie auf Artikel 3 Absatz 1, Artikel 5 Absatz 1 und Artikel 7 Absatz 1, in Erwägung nachstehender Gründe: (1I) Mit der Verordnung (EG) Nr. 453/2008 wurde ein ge- meinsamer Rahmen für die systematische Erstellung einer vierteljährlichen Statistik der offenen Stellen in der Gemeinschaft geschaffen. (2) Es sind Durchführungsmaßnahmen erforderlich im Hin- blick auf die Definition der zu liefernden Informationen und die Messzeitpunkte, für die die Informationen erho- ben werden. (3) _Ferner müssen das Format, die Fristen für die Übermitt- lung der verlangten Daten und der Zeitpunkt des ersten Referenzquartals, für das Daten zu übermitteln sind, fest- gelegt werden. (4) Gemäß Artikel 7 der Verordnung (EG) Nr. 453/2008 müssen die geeigneten Rahmenbedingungen für eine Reihe von Durchführbarkeitsstudien geschaffen werden, die von Mitgliedstaaten zu erstellen sind, die Schwierig- keiten mit der Vorlage von Daten über kleine Einheiten und über bestimmte Wirtschaftszweige haben. (5) Die Europäische Zentralbank wurde konsultiert. (6) Die in dieser Verordnung vorgesehenen Maßnahmen ste- hen im Einklang mit der Stellungnahme des Ausschusses für das Statistische Programm — HAT FOLGENDE VERORDNUNG ERLASSEN: Artikel 1 Definitionen im Zusammenhang mit dem Begriff „offene Stelle“ Zum Zwecke der Umsetzung von Artikel 2 Nummer 1 der Verordnung (EG) Nr. 453/2008 gelten folgende Festlegungen: (') ABl. L 145 vom 4.6.2008, S. 234. a) „Aktive Schritte, um einen geeigneten Bewerber zu finden“, umfassen: i) die Meldung der offenen Stelle bei der öffentlichen Ar- beitsverwaltung, ii) die Kontaktaufnahme mit einer privaten Arbeitsvermitt- lungsstelle/Headhuntern, iii) die Veröffentlichung des Stellenangebots in den Medien (z. B. Internet, Zeitungen, Zeitschriften), iv) die Bekanntgabe des Stellenangebots an einem Schwar- zen Brett, v) die direkte Kontaktaufnahme mit möglichen Bewerbern/ potenziellen neuen Mitarbeitern bzw. das Führen von Einstellungsgesprächen oder die Auswahl von Bewer- bern, vi) das Herantreten an Arbeitnehmer bzw. das Herstellen persönlicher Kontakte, vii) die Durchführung von Praktika. b) Der „bestimmte Zeitraum“ bezieht sich auf die maximale Zeitdauer, während der die Stelle offen ist und besetzt wer- den soll. Der Zeitraum ist nicht begrenzt; alle offenen Stel- len, zu denen am Stichtag noch aktive Schritte unternom- men werden, sind zu melden. Artikel 2 Messzeitpunkte Die Mitgliedstaaten liefern Angaben zur Zahl der offenen und zur Zahl der besetzten Stellen im Sinne von Artikel 2 Num- mern 1 und 2 der Verordnung (EG) Nr. 453/2008, die als repräsentativ für das Referenzquartal gelten können. Die Ver- fahren hierfür sind vorzugsweise eine Datenerhebung auf kon- tinuierlicher Basis oder die Berechnung eines repräsentativen Durchschnitts von für bestimmte Messzeitpunkte erhobenen Daten. Artikel 3 Datenübermittlung (1) Die Mitgliedstaaten übermitteln die gemäß Artikel 1 Ab- satz 2 der Verordnung (EG) Nr. 453/2008 untergliederten Da- ten zusammen mit den entsprechenden Metadaten innerhalb von 70 Tagen nach Ablauf des Referenzquartals. Mitgliedstaaten mit einem Anteil von mehr als 3 % an der Ge- samtzahl der Arbeitnehmer in der Europäischen Gemeinschaft übermitteln die Gesamtzahl ihrer offenen und besetzten Stellen sowie die entsprechenden Metadaten innerhalb von 45 Tagen nach Ablauf des Referenzquartals.