14.12.2001 Επίσημη Εφημερίδα των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων Ι. 32973 ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΩΝ ΕΥΡΩΠΑΙΚΩΝ ΚΟΙΝΟΤΗΤΟΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΤΩΝ ΔΙΑΚΙΝΟΥΜΕΝΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΑΠΟΦΑΣΗ αριδ. 181 της 13ης Δεκεμβρίου 2000 για την ερμηνεία του ἀρθρου 14 παράγραφος 1, του ἀρθρου 144 παράγραφος 1 και του ἀρθρου 14β παράγραφοι 1 και 2 του κανονισμού (ΕΟΚ) αριθ. 1408/71 του Συµβουλίου σχετικά µε την εφαρµοστέα νομοθεσία στους αποσπασµένους μισθωτούς εργαζόµενους και τους αυτοτελώς απασχολούμενους, οι οποἰοι ασκούν προσωρινά δραστηριότητα εκτὸς αρµόδιου κράτους (Κείμενο που παρουσιάζει ενδιαφἑρον για τον ΕΟΧ) (2001/891/ΕΟ Η ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΩΝ ΕΥΡΩΠΑΙΚΩΝ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ ΤΙΑ ΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΤΩΝ ΔΙΑΚΙΝΟΥΜΕΝΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ, Έχοντας υπόψη το ἂρθρο 81 στοιχεῖο α) του κανονισμού (ΕΟΚ) αρθ. Τ408/71 του Συµβουλίου, της 14ης Ιουνίου 1971, περὶ της εφαρµογἠς των συστηµάτων κοινωνικής ασφάἀλισης στους μισθωτούς, στους µη μισθωτούς και στα μέλη των οικογενειὼν τους που διακινούνται εντός της Κοινότητας, σύμφωνα µε το οποίο χειρίζεται όλα τα διοικητικά θέµατα ἡ τα θέµατα ερµηνείας, τα οποἰία απορρέουν απὀ τις διατάξεις του κανονισμού (ΕΟΚ) αριθ. 140871 καὶ των µεταγενεστέρων κανονισμών, Εκτιμώντας τα ακόλουθα: () . Η απόφαση αρἈθ. 162 της 31ης Μαΐου 19906 ὃα πρὲπει να προσαρμοσθεί στα σημερινά δεδοµένα. (2) ' Οι διατάξεις του ἀρθρου 14 παράγραφος 1, του ἀρθρου 14α παράγραφος 1 και του ἀρθρου 14β παράγραφοι 1 και 2 του κανονισμού (ΕΟΚ) αρθ. 1408/71, τα οποἰα προβλέπουν µια εξαίρεση στο γενικὸ κανόνα, τον οποίο θέτει το ἀρῦρο 13 παράγραφος 2 στοιχεῖο α), β) ἦ γ) του εν λόγω κανονισμού, έχουν σκοπόὀ ιδίως την διευκόλυνση της ελεύθερης παροχής υπηρεσιών, προς ὀφελος των επιχειρήσεων, οι οποίες κάνουν χρήση αυτής της ελευθερίας αποστέλλοντας εργαζόµενους σε κράτη μέλη ἀλλα απὀ εκεῖνο στο οποἰο έχουν την ἑδρα τους καθὼς καὶ την ελεύθερη κυκλοφορία των εργαζομένων σε ἆλλα κράτη μέλη καὶ ὁτι αποσκοπούν µε τον τρόπο αυτὸ στην εξάλειψη των εµποδίων για την ελεύθερη κυκλοφορία των εργαζοµένων και στην ενθάρρυνση της οικονοµικής αλληλοδιείσδυσης, αποφεύγοντας τις διοικητικὲς επιπλοκὲς, κυρίως για τους εργαζὀµενους και τις επιχειρήσεις. (3) Οι ἴδιες αυτὲς διατάξεις αποσκοπούν στην αποφυγή, τόσο για τους εργαζόµενους σο και τους εργοδότες και τους φορείς κοινωνικής ασφἀάλισης, των διοικητικὠν επιπλοκών, οι οποἰες ὃα μπορούσαν να προκύψουν απὀ την εφαρμογή του γενικού κανόνα, τον οποἰο Ὀέτει το ἀρθρο 12 παράγραφος 2 στοιχεῖο α), β) ἡ γ) του εν λόγω κανονισμού, εφὀσον πρόκειται για περιόδους ὁραστηριότητας σύντομης διάρκειας σε ἑνα κράτος μέλος ἡ σε ἑνα πλοῖο υπὀ σηµαία κράτους µέλους ἀλλου απὀ αυτό στο οποῖο η επιχείρηση ἐχεῖ την ἑδρα ἦ την εγκατάσταση της, ἡ ἄλλου απὀ αυτὸ στο οποίο ο αυτοτελώς απασχολούμενος ασκεἰ κανονικά την δραστηριότητά του. (41 . Πρέπει να διευκρινισθεί η εµβέλεια του ἀρθρου 14α παράγραφος 1 στοιχείο α), λαμβάνοντας υπὀόψη την νοµολογία του. Δικαστηρίου. (5) . Το ἂρθρο 14 παράγραφος 1, το ἀρθρο 14α παράγραφος 1 και το ἀρθρο 14β παράγραφοι 1 καὶ 2 του κανονισμού (ΕΟΚ) αριθ. 1408/71 συνιστούν εξαιρέσεις του γενικού κανόνα, τον οποῖο ορῖζει το ἀρθρο 13 παράγραφος 2 στοιχεία α), β) και γ).