أيهما اللي بعد كده مش مجموعة مفضلة: السود أو البيض الفقراء؟ وبالنظر للسؤال السابق، اكتب سياق يحتوي على الإجابة. ممكن يكون من 1 - 20 جملة. السياق:
تيري إيستلاند، المؤلف اللي كتب من إنهاء العمل الإيجابي: قضية العدالة العمياء عن الألوان، قال: "معظم الحجج للعمل الإيجابي تقع في فئتين: إصلاح التمييز السابق وتعزيز التنوع". يعتقد إيستلاند إن مؤسسي العمل الإيجابي لم يتوقعوا كيف ستذهب فوائد العمل الإيجابي لأولئك الذين مش محتاجين إليه ، ومعظمهم من الأقليات من الطبقة الوسطى. بالإضافة إلى ذلك ، تقول إن العمل الإيجابي يحمل معه وصمة عار يمكن أن تخلق مشاعر الشك في الذات والحق في الأقليات. إيستلاند بيعتقد إن العمل الإيجابي هو خطر كبير بيدفع في بعض الأحيان فقط، وأننا من غيرها كنا قادرين على التنافس بحرية أكبر مع بعضنا البعض. حدد عالم الاقتصاد الليبرالي توماس سويل ما قال إنه نتائج سلبية للعمل الإيجابي في كتابه، العمل الإيجابي حول العالم: دراسة تجريبية. كتب سويل إن سياسات العمل الإيجابي بتشجع المجموعات غير المفضلة على تعيين نفسها كأعضاء في المجموعات المفضلة [أي المستفيدين الأساسيين من العمل الإيجابي] للاستفادة من سياسات تفضيل المجموعات؛ وأنها تميل إلى الاستفادة بشكل أساسي من الأكثر حظًا بين المجموعة المفضلة (مثل السود من الطبقة العليا والمتوسطة) ، غالبًا على حساب الأقل حظًا بين المجموعات غير المفضلة (مثل الفقراء البيض أو الآسيويين) ؛ وأنها تقلل من حوافز كل من المفضلين وغير المفضلين لأداء أفضل أدائهم <unk> الأول لأن القيام بذلك غير ضروري والآخر لأنه يمكن أن يثبت أنه لا جدوى <unk> مما يؤدي إلى خسائر صافية للمجتمع ككل ؛ وأنها تولد عداء تجاه المجموعات المفضلة أيضًا.